Industria 4.0 - Esfuerzos para ajustar al hombre la Revolución 4.0

Autores/as

DOI:

https://doi.org/10.33448/rsd-v9i4.2949

Palabras clave:

Revolución 4.0; Robots; Industria 4.0; Innovación

Resumen

A través de una revisión bibliográfica para verificar qué están haciendo las empresas para minimizar los impactos sociales en la 4ta revolución industrial, también conocida como Revolución 4.0, se puede ver que: Se supone que, en los próximos años, las nuevas tecnologías afectarán trabajadores, y que esta fuerza laboral prefiere robots en lugar de ser reemplazados por personas que consideran una amenaza y no que los robots puedan ser una amenaza para el futuro económico. Se están haciendo algunos esfuerzos para ayudar al trabajador a reingresar al mercado laboral, tales como: preparar leyes y políticas de empleo y promover los recursos humanos, incluso en las facultades creatividad y convergencia (China), Alemania para cumplir con los cambios que incluyen nuevos conceptos de fabricación y tecnología y mejorar las habilidades de resolución de problemas, creatividad e innovación, aplicando conceptos de aprendizaje de fábrica para dominar situaciones complejas y escuelas no convencionales, sin embargo, aquellos que son despedidos se alienarán y tendrán un gran desafío para su reemplazo en el mercado y puede tomar mucho tiempo reinsertarlos.

Biografía del autor/a

Jadir Perpétuo dos Santos, Universidade Federal do ABC

Pós-doutorado em Engenharia de Produção e Inovação na UFABC. Prof. na UNIP, Prof. na Universidade Cruzeiro do Sul, avaliador da UNIP, Doutor em Engenharia Mecânica pela UNICAMP, Mestrado em Administração pela Universidade da Cidade de São Paulo, Especialização em docência de nível superior, Pós-graduação em Engenharia de Produção, Engenharia de Qualidade pela Universidade São Judas Tadeu com Pós-graduação em Administração de Produção e Graduação em Administração de Empresas pela Universidade Municipal de São Caetano do Sul. Professor- Tutor do curso EAD e conteudista. Revisor das revistas GEPROS e EXACTA. Parecerista em congressos: SIMPEP; ENEGEP e CONBREPRO. Autor do livro: Logística reversa, sustentabilidade e educação.Treinador profissional da vida. Participantes nos comitês: CE-014, ABNT / CEE-093 e ABNT / CB-025. Professor pesquisador da UNIABC e professor da UNINOVE, nas áreas de atuação e EAD. Participante de NDE em reconhecimento pelo MEC. Diretor de Qualidade na Source e Fast Consulting por 19 anos.Possui experiência em mais de 25 anos nas áreas de: Administração (onde as equipes multidisciplinares em multiprojetos), Produção (Consultor, Gerente de produção, PCP, Compras, Cronologias e melhorias de métodos e processos, ergonomia, etc.) e Qualidade (Consultor em certificações de empresas, e auditor em certificações de sistemas de gestão, com mais de 450 auditorias nas normas ISO 9001, OSHAS 18001, SA 8000, SEDEX e códigos de conduta), auditor líder de normas ISO 9001, OHSAS 18001. e SA 8000 , coordenação das palestras sobre qualidade nos anos de 2013, 2014 e 2015, com configurações externas. Examinador do Prêmio Examinador do Prêmio Nacional de Qualidade no ano 2000; Examinador do Prêmio Polícia Militar da Qualidade nos anos 2002; 2004; 2017 e 2018;Examinador do Prêmio Paulista de Qualidade em Gestão nos anos 2002 e 2005.

Alexandre Acácio de Andrade, Universidade Federal do ABC.

Possui graduação em engenharia elétrica (1997), mestrado em engenharia elétrica (2001) e doutorado (2007) em engenharia elétrica todos pela Escola Politécnica da Universidade de São Paulo. Professor da Faculdade de Engenharia de São Paulo de 2002 a 2012. possui 10 anos de experiência na área de projetos de automação industrial usados em CLPs (Convenio Rockwell Automation? EPUSP), atuando principalmente nos seguintes temas: Inteligência artificial, Mineração de dados, Sistemas supervisórios, Controladores lógicos programáveis, SDCDs, Redes de dados, Automação de baixo custo e Inovação. Professor em regime de dedicação exclusiva da UFABC desde 2012. Docente de Mestrado em Engenharia de Gerenciamento de Inovação desde 2015. https://www.researchgate.net/profile/Alexandre_Andrade7 ORCid:

Júlio Francisco Blumetti Facó, Universidade Federal do ABC

Possui graduação em Engenharia pelo Instituto Mauá de Tecnologia (1999), pós-graduação em Marketing pela ESPM (2002), mestrado em Administração de Empresas pela Fundação Getúlio Vargas - SP (2006) e doutorado em Administração de Empresas com ênfase em Inovação em Cadeia de Suprimentos e Operações pela Fundação Getúlio Vargas - SP (2009). Atualmente é professor associado da UFABC (Universidade Federal do ABC) vinculado aos Programas de Graduação em Engenharia de Gerenciamento e Pós-Graduação em Engenharia e Gerenciamento de Inovação. Tem experiência e atuação nas áreas de ensino, pesquisa e extensão além de coordenar e ter participado de diversos projetos de pesquisa, desenvolvimento tecnológico, extensão e inovação em políticas públicas e privadas.Suas principais áreas de atuação são: Inovação e Capacidade de Inovação Organizacional; Estudos de Competitividade das Organizações; Políticas Públicas para Promoção da Inovação; Desenvolvimento de novos produtos e serviços; Operações e Gerenciamento da Cadeia de Suprimentos; Estratégias de Gestão Ambiental.

Erick Bovi dos Santos, Universidade Federal do ABC

Ciências econômicas

Antonio Carlos de Alcantara Thimóteo, Universidade Cruzeiro do Sul

Doutor em Educação e Ensino, Mestre em Administração e Gerenciamento de Projetos pela Universidade Nove de Julho - UNINOVE (2013); Pós-graduação em Planejamento, Implementação e Gestão da Educação a Distância - Universidade Federal Fluminense - UFF; Pós-graduação em Especialização em Docência Universitária, Universidade Nove de Julho - UNINOVE; Pós-graduação em Gestão de Negócios; Universidade Cidade de São Paulo - UNICID; Bacharel em Administração de Empresas pela Universidade Cidade de São Paulo - UNICID; (1997) .o Documento Universitário de Graduação e Cursos de Tecnologia da Universidade Cruzeiro do Sul e Documento Concursado Indeterminado FATEC - Faculdade de Tecnologia do Estado de São Paulo (Unidade - São Bernardo do Campo).

Citas

Abele, E. (2015). Learning Factories for research, education, and training. The 5th Conference on Learning Factories 2015.

Cooper, D. R., & Shindler, E. (2003). Métodos de Pesquisa em Administração. Porto Alegre: Bookman.

Dalenogare, L., & et al. (2018). The expected contribution of Industry 4.0 technologies for industrial performance. International Journal of Production Economics (https://doi.org/10.1016/j.ijpe.2018.08.019), p. 383-394.

Gil, A. C. (2010). Como elaborar projetos de pesquisa. São Paulo: Atlas.

Google Trends. (s.d.). Indústria 4.0. Acesso em 2019 de junho, disponível em https://trends.google.com.br/trends/explore?geo=BR&q=industry%204.0,Industria%204.0

Granulo, A., Fuchs, C., & Putoni, S. (19 de junho de 2019). Psychological reactions to human versus robotic job replacement. Nature Human Behaviour.(https://doi.org/10.1038/s41562-019-0670-y ).

Jabbour, A. B., Jabbour, C. J., Foropon, C., & Filho, M. G. (julho de 2018). When titans meet–Can industry 4.0 revolutionise the environmentally-sustainable manufacturing wave? The role of critical success factors. Technological Forecasting and Social Change, 132(DOI: https://doi.org/10.1016/j.techfore.2018.01.017), p. 18-25.

Qin, J., Liu, Y., & Grosvenor, R. (2016). A Categorical Framework of Manufacturing for Industry 4.0 and Beyond. Procedia CIRP 52, p. 173-178.

Ruiz, J. A. (1996). Metodologia Científica: Guia para eficiência nos estudos. São Paulo: Atlas.

Ślusarczyk, B. (2018). Industry 4.0 – Are we ready? Polish Journal of Management Studies, 1(17), 232-248.

Stock, T., & Selinger, G. (2016). Opportunities of Sustainable Manufacturing in Industry 4.0. . 13th Global Conference on Sustainable Manufacturing - Decoupling Growth from Resource Use. Berlin: Institute of Machine Tools and Factory Management, Technische Universität Berlin.

Sung, T. K. (2018). Industry 4.0: A Korea perspective. Technological Forecasting & Social Change, p. 40-45.

Vergara, S. C. (2000). Projetos e relatórios de pesquisa em administração. São Paulo: Atlas.

Descargas

Publicado

20/03/2020

Cómo citar

SANTOS, J. P. dos; ANDRADE, A. A. de; FACÓ, J. F. B.; DOS SANTOS, E. B.; THIMÓTEO, A. C. de A. Industria 4.0 - Esfuerzos para ajustar al hombre la Revolución 4.0. Research, Society and Development, [S. l.], v. 9, n. 4, p. e125942949, 2020. DOI: 10.33448/rsd-v9i4.2949. Disponível em: https://rsdjournal.org/index.php/rsd/article/view/2949. Acesso em: 22 nov. 2024.

Número

Vol. 9 Núm. 4

Sección

Ingenierías

Licencia

Los autores que publican en esta revista concuerdan con los siguientes términos:

1) Los autores mantienen los derechos de autor y conceden a la revista el derecho de primera publicación, con el trabajo simultáneamente licenciado bajo la Licencia Creative Commons Attribution que permite el compartir el trabajo con reconocimiento de la autoría y publicación inicial en esta revista.

2) Los autores tienen autorización para asumir contratos adicionales por separado, para distribución no exclusiva de la versión del trabajo publicada en esta revista (por ejemplo, publicar en repositorio institucional o como capítulo de libro), con reconocimiento de autoría y publicación inicial en esta revista.

3) Los autores tienen permiso y son estimulados a publicar y distribuir su trabajo en línea (por ejemplo, en repositorios institucionales o en su página personal) a cualquier punto antes o durante el proceso editorial, ya que esto puede generar cambios productivos, así como aumentar el impacto y la cita del trabajo publicado.