Enfermedad docente: análisis del perfil de la licencia laboral en la división distrital de la zona centro-sur de la secretaría municipal de educación en Manaus-Am/Brasil
DOI:
https://doi.org/10.33448/rsd-v11i17.38701Palabras clave:
Licencia médica; Maestros enfermos; Estrés.Resumen
El profesional de la docencia tiene, en su ambiente de trabajo, un lugar que en ocasiones se presenta como un factor de desgaste, tanto físico como psíquico. En este sentido, se observan como condicionantes las relaciones interpersonales constantes y la sobrecarga de tareas. Además, la precariedad con la que desempeñan sus funciones demuestra el deterioro psicofísico que provocan los numerosos casos de estrés y enfermedad de estos profesionales. En ese sentido, este estudio tiene como principal objetivo: analizar los casos de enfermedad docente, a partir del análisis del perfil de ausencia al trabajo, en la División Distrital de la Zona Centro-Sur, de la Secretaría Municipal de Educación, en Manaus, Amazonas. Por lo tanto, se llevó a cabo una investigación utilizando una metodología cuali-cuantitativa, que tuvo como objetivo analizar la situación de la licencia por enfermedad de los profesores vinculados a la División Distrital Zona Centro-Sul, de la Secretaría Municipal de Educación, en Manaus, de 2017 a 2019. Además, se verificaron los índices de ausentismo que ocurrían cada año, el tiempo promedio de ausentismo, considerando aspectos como CID, género y función laboral, también se realizó la identificación de los principales CID que propiciaron la baja de los docentes de sus actividades. trabajo de parto y que fueron respaldados por un informe médico. En cuanto a la realidad investigada en el DDZ Centro-Sul, de la SEMED/Manaus, se percibió que los docentes prescindían de las bajas por enfermedad o incluso postergaban cirugías para finalizar el año escolar. Estos profesionales ponen su salud en un segundo plano, provocando muchas veces más desgaste y estrés.
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