Los efectos del contrato intermitente em el trabajo domestico como incentivo del subempleo y informalidad
DOI:
https://doi.org/10.33448/rsd-v8i7.1163Palabras clave:
Empleo doméstico; Informalidad; Trabajo Intermitente; Precarieadad.Resumen
El presente artículo busca presentar los posibles efectos de la Ley 13. 467/17 como incentivo para la devaluación em lo que respecta el trabajo doméstico, demostrando como la flexibilizácion de los derechos y las nueavas figuras contractuais representan mayor inseguridad al trabajo doméstico, em particular mediante sus particularidades sociales y jurídicas. Em lo escenario brasileño, la devaluación y denegación del empleador em cumplir con la carga encargos laborista son las causas detrás de la gran informalidad, que se ha agravado frente la crisis económica. Se usa, por tanto, del método deductivo y de la técnica de búsqueda bibliográfica y documental para observar la inadecuácion de la reforma en la busca por modernización del mercado de trabajo, em la medida que desglosó las horas de trabajo y estimuló la baja remuneración y estabilidad del empleo, mientras las largas jornadas de trabajo aún son demandadas por lo empregador en la realidad brasilenã, lo que, al final, estima solamente aumento del medio informal para lo servicio doméstico, representando, pues, la reforma como una contribución para el precário estado de lo derecho sociale brasilenõ.
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