Fibromialgia, mujeres y trabajo en salud: un ensayo dialéctico sobre el dolor y el desprendimiento

Resumen

La fibromialgia puede definirse como un síndrome de dolor crónico, no inflamatorio y de etiología desconocida, que se manifiesta en el sistema músculo esquelético, pudiendo presentar síntomas en otros aparatos, causando un impacto negativo en la calidad de vida y en las actividades de la vida diaria de sus portadores. Al tratarse de una enfermedad que provoca restricción de movimientos, se entiende que el trabajador puede verse afectado, siendo necesario apartarse de sus actividades laborales, reduciendo así su calidad de vida. Así pues, surgió la siguiente pregunta orientadora: ¿Cuáles son las dificultades a las que se enfrentan los pacientes con fibromialgia en sus actividades laborales? Y, para responder a la pregunta guía, se elaboró el siguiente objetivo: Identificar las dificultades que enfrentan en la calidad de vida y el desempeño laboral los trabajadores de la salud con fibromialgia. Se trata de un estudio descriptivo, realizado a través de la difusión de un cuestionario electrónico, conteniendo preguntas abiertas y cerradas, que tuvo como escenario las redes sociales del Grupo de Prácticas Integrativas y Complementarias en Salud - UFF y los participantes de ese grupo formaron parte del estudio. La metodología utilizada para el análisis de los datos fue la triangulación de métodos. Se concluye que la carga de trabajo, la dinámica rígida de control de las actividades y los factores ergonómicos contribuyen como factores de riesgo para la aparición y la cronificación de las restricciones impuestas por la fibromialgia. Se propone que la clase de trabajadores de la salud tenga un enfoque especial, tanto en las investigaciones, como en los estudios de riesgo ocupacional y el establecimiento de acciones de promoción, prevención y educación en salud del trabajador, con vistas a mejorar su calidad de vida.