Los efectos de la doble jornada laboral de las mujere en la práctica profesional de la enfermería
DOI:
https://doi.org/10.33448/rsd-v13i8.46647Palabras clave:
Enfermería; Horarios de trabajo; Historia; Filosofía; Equidad de género.Resumen
Objetivo: Reflexionar sobre la doble jornada laboral de las enfermeras y sus consecuencias en la práctica profesional. Metodología: Se trata de un estudio teórico y reflexivo basado en la perspectiva teórica de la sociología del trabajo, junto con las referencias teóricas de Simone de Beauvoir y Karl Marx y Friedrich Engels. Se realizó una revisión narrativa de la literatura de forma no sistemática con el fin de establecer relaciones entre el marco teórico seleccionado y la problemática actual de la enfermería, así como las experiencias de las mujeres. Resultados: La exposición lógico-reflexiva se ancla en tres aspectos fundamentales: la enfermera trabajadora; la doble jornada y la salud de las enfermeras trabajadoras. No es posible considerar a la mujer sólo como trabajadora, porque su realidad biológica está estrechamente ligada a su representación social. Esto implica la necesidad de investigar cómo la construcción social de la mujer interfiere directamente en su vida de forma integral. Esta reflexión puede contribuir a la valorización del trabajo de enfermería, así como fomentar el debate sobre el papel social de la mujer. Conclusión: Es necesario que esta reflexión esté presente en el conjunto de la sociedad, no sólo en el contexto de la enfermería, para que se reconozcan las reivindicaciones de las mujeres, que han sido evidentes a lo largo de la historia.
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